• Comment exercer mes BSPCE ?

  Pour exercer vos BSPCE, vous devez respecter un certain nombre de conditions définies dans vos documents d'attribution (à retrouver en téléchargement via votre interface Futurz), en voici quelques-unes (la liste est non exhaustive et dépend de votre entreprise) : avoir acquis vos BSPCE être dans la période annuel d'exerçabilité en cas de départ : selon les conditions de départ Une fois que toutes les conditions sont réunies, il vous faudra payer le prix d'exercice de vos BSPCE et utiliserPeu de lectures

• Quel impact ont les BSPCE pour mes impôts ?

  Les BSPCE peuvent avoir des impacts fiscaux lors de l'exercice et de la vente des actions, notamment en termes de plus-values. Il est important de consulter un fiscaliste pour comprendre les implications spécifiques.Peu de lectures

• Combien je peux gagner avec mes BSPCE ?

  Les BSPCE sont un dispositif pour récompenser les salariés fidèles qui ont contribué au développement de l’entreprise. Dans le scénario où votre entreprise se développe considérablement, elle est susceptible de vivre un événement de liquidité. C’est à dire un moment où vos BSPCE, et par extension les actions attachées à vos BSPCE, peuvent vous rapporter un important montant financier. Ces événements de liquidité sont : la vente de votre entreprise, l’entrée en bourse de votre entrPeu de lectures

• Qu’est-ce que le calendrier de vesting ?

  La période de vesting (ou calendrier de vesting) est la période au cours de laquelle un salarié débloque ses BSPCE. Elle est indiquée dans le règlement ou plan de BSPCE que vous avez signé lors de l’attribution de vos bons. De même, le déblocage peut être rythmé différemment selon les plans de BSPCE. Ainsi, les bons peuvent être débloqués mensuellement, trimestriellement, semestriellement ou encore annuellement. Enfin, l’obtention des premiers bons peut être décalée après une période ditePeu de lectures

• Est-ce que les BSPCE c’est gratuit ?

  Les BSPCE sont attribués gratuitement, ce qui signifie que leur obtention ne comporte aucun frais pour la société ou les bénéficiaires. Cependant, lorsque les bénéficiaires décident d'exercer leurs BSPCE, ils doivent acheter des actions de la société en payant le prix d'exercice fixé au moment de l'attribution. En d'autres termes, les employés qui bénéficient de BSPCE doivent financer l'achat de leurs actions lors de l'exercice. S'ils ont la possibilité de vendre ces actions immédiaPeu de lectures

• Comment puis-je suivre la valeur de mes BSPCE ?

  Vous pouvez suivre la valeur de vos BSPCE débloqués directement depuis l’interface Futurz.Peu de lectures

• Les BSPCE c’est du salaire ?

  Non, les BSPCE ne sont pas considérés comme du salaire. Les BSPCE sont des instruments financiers qui offrent à leurs détenteurs le droit d'acheter des actions de l'entreprise à un prix fixé à l'avance, généralement à un prix avantageux. La valeur des BSPCE est liée à la performance future de l'entreprise et à l'évolution de la valeur de ses actions. Cela signifie également que contrairement au salaire, les BSPCE peuvent ne pas avoir de valeur si les conditions pour leur exercice ou pourPeu de lectures